Eva Belková medzi laureátkami Siene slávy #FinŽeny

Eva Belková, BSO Partner v BDO Slovakia, bola zaradená medzi laureátky Siene slávy projektu #FinŽeny, ktorý oceňuje výrazné ženské osobnosti slovenského biznisu a finančného sektora. Ocenenie prichádza v období, keď sa finančný a poradenský sektor mení rýchlejšie než kedykoľvek predtým. Firmy čelia rastúcim očakávaniam klientov, tlaku na efektivitu, digitalizácii aj zásadným zmenám spôsobeným umelou inteligenciou. Práve v takomto prostredí dnes rozhoduje nielen odbornosť, ale aj schopnosť viesť ľudí, robiť strategické rozhodnutia a budovať dôveru.

V BDO Slovakia Eva Belková dlhodobo stojí za rozvojom outsourcingových a finančných služieb pre domácich aj medzinárodných klientov. Popri expertíze je známa najmä schopnosťou prepájať biznis, technológie a ľudský prístup - teda kombináciu, ktorá je dnes pre moderný leadership kľúčová.

Leadership formuje aj dôvera

V rozhovore pre #FinŽeny Eva priblížila, ako jej profesionálnu cestu formovali vo veľkej miere situácie, keď dostala dôveru prevziať veľkú zodpovednosť. Na svoju líderskú pozíciu sa nevypracovala preto, že mala na všetko pripravený manuál, ale preto, že bola ochotná prijať výzvy.

Úspech vo svete financií nestojí len na odbornosti

Dnešní lídri musia zvládať omnoho viac než len podávať výkon.

Musia vedieť budovať prostredie, v ktorom ľudia dokážu rásť, prevziať zodpovednosť a fungovať aj v období zmien. Práve preto Eva vníma leadership ako kombináciu odbornosti a ľudskosti - nie ako dve oddelené veci, ale ako schopnosti, ktoré sa navzájom podmieňujú.

Aj preto dnes klienti od poradenských a finančných partnerov neočakávajú len správne výstupy. Očakávajú partnerov, ktorí rozumejú širšiemu kontextu ich biznisu, dokážu identifikovať riziká, pomenovať príležitosti a prinášať riešenia s reálnou hodnotou.

 

AI, tlak na výkon a schopnosť adaptovať sa

Finančný a poradenský sektor dnes prechádza jednou z najväčších transformácií za posledné roky. Automatizácia, umelá inteligencia a nové očakávania trhu menia spôsob práce aj fungovanie tímov.

O to dôležitejšia je schopnosť adaptovať sa.

Podľa Evy je práve odolnosť jednou z najdôležitejších schopností moderného manažéra - schopnosť zvládať tlak, prijímať zmeny a zároveň nestratiť smer.

 

Prostredie, v ktorom rastie sebadôvera aj samostatnosť

Dôležitou témou je pre Evu Belkovú aj práca s mladšími kolegyňami a vytváranie prostredia, v ktorom môžu profesijne aj osobnostne rásť.

Pri mentoringu nekladie dôraz len na odborné znalosti, ale najmä na budovanie sebadôvery, samostatného uvažovania a schopnosti prevziať zodpovednosť za vlastné rozhodnutia. Povzbudzuje mladšie kolegyne, aby sa nebáli pýtať, robiť rozhodnutia a prirodzene si budovať vlastný profesionálny hlas.

Odborné skúsenosti dajú časom naučiť. Oveľa dôležitejšie je však zdravé sebavedomie, schopnosť presadiť sa a dôvera vo vlastné schopnosti.

 

Gratulujeme!

V BDO sme hrdí, že medzi nami máme líderku, akou je Eva Belková, ktorá svojou expertízou, dôverou a spôsobom leadershipu posúva dopredu nielen svoj tím a klientov, ale aj inšpiruje množstvo ďalších ľudí s ambíciou rozvíjať sa a prinášať hodnotné riešenia. 

Eva, ďakujeme za energiu, profesionalitu a hodnoty, ktoré dlhodobo prinášaš do BDO.

Úprimne gratulujeme k zaradeniu medzi laureátky Siene slávy #FinŽeny.